4月17日，蒼溪縣總工會召開專題會議，安排部署工會干部下基層蹲點工作?？h總工會黨組書記、常務副主席趙洪劍主持會議。

會議強調(diào)，蹲點服務基層工作是工會深入學習貫徹黨的二十大精神，進一步做到深入職工群眾、轉(zhuǎn)變工作做風、密切與職工群眾的血肉聯(lián)系、提升服務職工的能力和水平的重要舉措，全體干部職工要進一步提高思想認識，強化行動落實，秉承“三心二意”，全力推動蹲點工作取得實效。

一是對待蹲點要有決心。要徹底擯棄“優(yōu)越感”，聚焦“任務表”，抱著“破釜沉舟”的態(tài)度蹲點基層，做到身到眼到更要心到，潛心研究工作思路與方法，以不破樓蘭勢不還的決心全面完成各項目標任務。

二是對待困難要有恒心?；鶎庸α肯鄬Ρ∪酰耸稚?、經(jīng)費缺、困難多、工作開展難。要敢于直面問題，用“解剖麻雀”的方式，從千頭萬緒中抓住主要問題和困難，以“踏石留印，抓鐵有痕”的恒心，切實幫助基層解決問題和困難。

三是對待職工要有虛心。蹲點工作更多面對的是一線職工和基層工會干部，要沉下身子、不擺架子、不喊號子，主動走進職工，向基層學習、向職工學習，用虛心架起聯(lián)通職工的橋梁，真正和職工群眾打成一片。

四是要有為民實意。要牢固樹立“一枝一葉總關情”的為民情懷，帶著真情實意與職工打交道，問計于職工、問需于職工、施策于職工，努力為基層和職工辦實事、解難事、做好事。

五是要有進取新意。要立足蹲點單位實際，敏于觀察、勤于思考，積極尋求應對新情況、解決新問題、調(diào)和新矛盾的辦法，用創(chuàng)新思維、開拓思維創(chuàng)造性的開展工作。