“力爭到2020年實現(xiàn)全國55%以上的農(nóng)民工入會；每年為300萬名農(nóng)民工提供就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓，幫助30萬名農(nóng)民工提升學歷水平；到2017年底，在縣級以上工會普遍建立以農(nóng)民工為主要服務對象的戶外勞動者服務站點體系……”10月13日，記者從全國總工會舉行的新聞通氣會上獲悉，為持續(xù)推進農(nóng)民工入會數(shù)量和服務質(zhì)量雙提升，切實增強工會組織的吸引力、影響力和凝聚力，今后5年全國工會農(nóng)民工工作的藍圖已經(jīng)全面繪就！

據(jù)了解，全總?cè)涨耙延“l(fā)《中華全國總工會農(nóng)民工工作規(guī)劃(2016-2020年)》，圍繞農(nóng)民工組織化水平、合法權益保障、農(nóng)民工素質(zhì)水平提升、農(nóng)民工市民化等方面，提出了20多項措施。

為提高農(nóng)民工組織化水平，工會將通過開展“農(nóng)民工入會集中行動”、創(chuàng)新農(nóng)民工入會方式、深化職工之家建設、打造“互聯(lián)網(wǎng)+”服務職工平臺等方式，以便捷和有針對性的服務吸引農(nóng)民工入會，不斷擴大工會組織對農(nóng)民工的覆蓋面，力爭到2020年實現(xiàn)全國55%以上的農(nóng)民工加入工會組織。

在維護農(nóng)民工各項合法權益方面，工會將進一步促進農(nóng)民工勞動用工管理規(guī)范有序，建立健全欠薪報告制度，保障農(nóng)民工工資報酬權益，加強農(nóng)民工社會保險權益維護和對農(nóng)民工安全生產(chǎn)和職業(yè)健康的保護。同時，工會還將通過落實《企業(yè)民主管理規(guī)定》，拓寬農(nóng)民工參與企業(yè)民主管理渠道，指導農(nóng)民工和勞務派遣工集中的企業(yè)選舉適當比例的農(nóng)民工和勞務派遣工擔任職工代表，不斷提高職工代表特別是農(nóng)民工職工代表參政議政的履職能力，保障農(nóng)民工依法享有民主政治權利。

根據(jù)《規(guī)劃》提出的目標，工會還將通過開展創(chuàng)業(yè)培訓、發(fā)放工會小額貸(借)款、“農(nóng)民工學習能力提升計劃——求學圓夢行動”等舉措，強化農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，推動農(nóng)民工素質(zhì)提升，加強對農(nóng)民工的法律援助和法律服務，每年普法活動覆蓋農(nóng)民工1000萬人次。同時協(xié)助政府做好幫扶解困工作，到2020年底，實現(xiàn)建檔困難農(nóng)民工全部解困脫困。

據(jù)悉，為扎實做好農(nóng)民工入會和服務“雙提升”工作，2016年上半年全國工會已新增農(nóng)民工會員700萬人，工會“兩節(jié)”期間幫助476萬人次農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)，為225萬名農(nóng)民工追回被拖欠工資近230億元。